Mulheres Negras no Trabalho Autônomo: Pesquisa da UFSC Revela Desigualdades
Pesquisa da UFSC revela desigualdades de gênero, raça e classe no trabalho autônomo, destacando as dificuldades enfrentadas por mulheres negras. Saiba mais!
Mulheres Negras no Trabalho Autônomo
Uma pesquisa da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), com apoio do Ministério de Igualdade Racial (MIR) e parceria com a Rede Brasil Afroempreendedor (Reafro), mostrou que as mulheres negras são as mais impactadas por desigualdades no mercado de trabalho por conta própria. A cartilha resultante do estudo busca embasar políticas que reduzam essas injustiças. Os dados apontam que a distribuição de renda nesse setor é influenciada diretamente por questões de gênero, raça e classe. Enquanto pessoas brancas, principalmente homens, estão nas faixas de renda mais altas, mulheres negras predominam nas faixas mais baixas.
Excelência da UFSC em Rankings Nacionais e Internacionais
A UFSC consolida-se como uma das principais instituições de ensino superior do Brasil e do mundo, garantindo posições de destaque em diversos rankings acadêmicos. Reconhecida pela excelência em ensino, pesquisa e inovação, a universidade destaca-se como a quarta melhor federal do país e a única em Santa Catarina com nota máxima no Índice Geral de Cursos (IGC) do Ministério da Educação (MEC).
Reconhecimento ao Professor Norberto Hochheim
O professor Norberto Hochheim, do Departamento de Engenharia Civil da UFSC, recebeu a Medalha do Mérito Catarinense do Crea-SC pelo seu trabalho no setor tecnológico do estado. Atuando em temas como avaliação de imóveis, engenharia de avaliações e análise de investimentos, Hochheim destaca-se por suas contribuições ao setor.
Tags: UFSC, DesigualdadesRaciais
Fonte: noticias.ufsc.br
