Diretrizes para contratação de enfermagem recém-formada: Projeto de Lei 4718/24

Enfermeira recém-formada

Conheça o Projeto de Lei 4718/24 que estabelece diretrizes para a contratação de enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem recém-formados, incluindo a exigência de diploma, capacitação profissional gratuita e respeito aos direitos trabalhistas.

Diretrizes do Projeto de Lei 4718/24

O Projeto de Lei 4718/24 estabelece os objetivos que devem ser seguidos pelo poder público e pelas instituições privadas de saúde na contratação de enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem recém-formados. ‘Na área da saúde, em especial em relação à enfermagem, os desafios iniciais são maiores, tendo em vista que a exigência de experiência é frequente, pelo fato de a profissão estar intimamente ligada a vidas humanas’, justificou o autor, deputado Bruno Farias (Avante-MG).

Medidas do Projeto

  • Exigência de diploma de conclusão de curso
  • Promoção de capacitação profissional gratuita
  • Incentivo à contratação de profissionais de baixa renda
  • Estímulo ao respeito aos direitos trabalhistas, como piso salarial e carga horária

A proposta será analisada pelas comissões de Saúde, Finanças e Tributação, e Constituição e Justiça e de Cidadania, em busca de aprovação para virar lei.

Reportagem – Emanuelle Brasil
Edição – Natalia Doederlein

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Fonte: camara.leg.br

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