Descubra como a UFSC reafirma seu compromisso com a inclusão, diversidade e excelência acadêmica em meio a desinformação e ataques.
Políticas de Ações Afirmativas na UFSC
Desde a última sexta-feira (16), a Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) tem sido alvo de desinformação relacionada às vagas suplementares para pessoas trans na graduação. A UFSC esclarece que tais políticas são institucionais, consolidadas e amparadas por resoluções do Conselho Universitário e legislação federal vigente.
Resolução Normativa nº 181/2023
A Política Institucional de Ações Afirmativas para Pessoas Trans foi aprovada pelo Conselho Universitário por meio da Resolução Normativa nº 181/2023. As vagas suplementares são criadas para ampliar o acesso de grupos sub-representados ao ensino superior, sem comprometer o quantitativo original dos cursos de graduação.
Inclusão e Excelência Acadêmica
Ao completar 65 anos, a UFSC reforça que inclusão, diversidade e excelência acadêmica são valores complementares e indissociáveis. Todos os ingressos por ações afirmativas seguem critérios objetivos estabelecidos nos editais, visando garantir igualdade de oportunidades e combater discriminações estruturais.
Futuro das Universidades Públicas
A UFSC salienta que as políticas de inclusão não ameaçam o futuro das universidades públicas. O verdadeiro desafio está no subfinanciamento, desinformação, intolerância e preconceito, fenômenos que a universidade enfrenta por meio do conhecimento, ciência e formação cidadã.
Fonte: noticias.ufsc.br
