Presença feminina no mercado de trabalho de Santa Catarina em destaque
Saiba como as mulheres estão conquistando mais espaço no mercado de trabalho em Santa Catarina, com dados atualizados e análises de especialistas
O papel das mulheres no mercado de trabalho de Santa Catarina
Em 2024, as mulheres ocuparam 52,7% das novas vagas de emprego formal, um aumento significativo em relação a 2023, quando a proporção era de 45,7%. A Diretoria de Políticas Públicas da Seplan lançou o Informativo Mensal de Emprego nº 2/2025, abordando a inclusão, conquistas e desafios das mulheres catarinenses no mercado de trabalho.
Destaques do relatório
No primeiro mês de 2025, 39,5% das novas vagas formais em SC foram ocupadas por mulheres, superando as médias da região Sul e do Brasil. Além disso, o estado registrou o quarto maior rendimento médio habitualmente recebido pelas mulheres, crescendo 21,8% entre 2015 e 2024.
Impacto na economia catarinense
Entre 2015 e 2024, SC viu um aumento de 292 mil mulheres ocupadas, destacando-se no mercado de trabalho formal. Os setores de Serviços e Indústria se destacaram, empregando significativa mão de obra feminina.
::: Acesse aqui a edição dedicada às mulheres do Informativo Mensal de Emprego nº 2/2025
Tags: TrabalhoFeminino, EmpregoSC
Fonte: estado.sc.gov.br
